Wednesday, December 17, 2025
MAAI BY KTC
Movement

MAAI BY KTC มอบของขวัญปีใหม่สมาชิกใช้คะแนน MAAI แลกรับคูปองส่วนลด

มาย บาย เคทีซี มอบสิทธิพิเศษแก่สมาชิกด้วยคะเเนน MAAI อัตราพิเศษเริ่มต้นเพียง 399 คะแนน แลกส่วนลดร้านค้าที่ร่วมรายการถึงมีนาคม 2567 สมาชิกแลกรับคูปองง่ายๆ ผ่านแอปพลิเคชัน MAAI BY KTC

Net Zero
ArticlesEnergyHealthTech

เส้นทางสู่ Net Zero ของอุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพ

เรียนรู้การบริหารจัดการพลังงานเชิงรุก สำหรับองค์กรด้านเฮลธ์แคร์ ที่สามารถส่งเสริมเรื่องความยั่งยืนได้ด้วยการปรับปรุงแนวทางการบริหารจัดการพลังงานในองค์กรให้ดีขึ้น ที่ไม่ใช่กระบวนการที่ทำครั้งเดียวจบ แต่เป็นสิ่งที่ต้องทำตลอดและต้องอาศัยความมีส่วนร่วมและการดำเนินการอย่างต่อเนื่อง

e-Secured
eGovernmentGovTechNEWS

กรมพัฒนาธุรกิจการค้า ยกเครื่องระบบจดทะเบียนหลักประกันทางธุรกิจทางอิเล็กทรอนิกส์ ดีกว่าเดิม

เปิดศักราชใหม่ 2567 กรมพัฒนาธุรกิจการค้า พร้อมให้บริการ ระบบจดทะเบียนหลักประกันทางธุรกิจทางอิเล็กทรอนิกส์ที่พัฒนาขึ้นใหม่ ข้อมูลถูกต้อง ครบถ้วน เป็นปัจจุบัน ใช้งานง่าย สะดวก ใช้ประโยชน์ได้ทันที

Movement

เงินติดล้อ เปิดบ้านต้อนรับองค์กรชั้นนำจากประเทศเวียดนาม เพื่อแบ่งปันการสร้างวัฒนธรรมองค์กร

ริษัท เงินติดล้อ จำกัด (มหาชน) หรือ TIDLOR โดย ปิยะศักดิ์ อุกฤษฎ์นุกูล (ที่ 7 จากขวา แถวกลาง) กรรมการผู้จัดการใหญ่ นำทีมงานชาวเงินติดล้อ เปิดบ้านต้อนรับคณะผู้บริหารจาก 18 บริษัทชั้นนำในประเทศเวียดนามโดยประกอบด้วยธุรกิจด้านสื่อ, ด้านการขนส่ง, ด้านเกษตรกรรม, ด้านการศึกษา, ด้านสินค้าแฟชั่น และดิจิทัลเทคโนโลยี จำนวนทั้งหมด 40 ท่าน ในกิจกรรม TIDLOR Culture Wow” เพื่อแนะนำและแลกเปลี่ยนแนวคิด วิธีการสร้างค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กรในแบบฉบับเงินติดล้อ นอกจากนี้ยังได้มีโอกาสเยี่ยมชมกระบวนการทำงานของฝ่ายต่างๆ เพื่อสัมผัสบรรยากาศการทำงานแบบ Work Smart เช่น ทีม A&D (Analytics and Development), IT และ Insurance รวมถึงการพูดคุยกับทีม Culture Gangster พร้อมการถาม-ตอบ (Q&A) กับผู้บริหารและทีมงานที่เกี่ยวข้องอย่างเป็นกันเอง โดยทั้งหมดนี้ถือเป็นกลยุทธ์สำคัญที่ใช้ในการสร้างความแข็งแกร่งและความแตกต่างในการดำเนินธุรกิจของ บมจ.เงินติดล้อ กิจกรรมดังกล่าวมีวัตถุประสงค์เพื่อแบ่งปันความรู้และประสบการณ์การสร้างวัฒนธรรมองค์กรไปยังองค์กรต่างๆ ซึ่งเป็นประโยชน์ในการสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้กับหน่วยงานอื่นๆ ต่อไป

หลักสูตร TIDLOR Culture Wow ภายใต้โครงการ TIDLOR Academy จัดขึ้นสำหรับบุคคลและองค์กรภายนอกที่สนใจการสร้างวัฒนธรรมองค์กร ผ่านแนวคิดและประสบการณ์จริงในการขับเคลื่อนธุรกิจด้วยวัฒนธรรมองค์กรในแบบฉบับเงินติดล้อ เพื่อเป็นแนวทางให้กับหน่วยงานต่างๆ ทั้งในและต่างประเทศ ในการสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้แข็งแกร่งและยั่งยืนต่อไป สำหรับผู้สนใจออกแบบค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กรผ่านเวิร์คช็อปที่สามารถนำไปใช้ได้จริง สามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมและสมัครเข้าร่วมกิจกรรมได้ที่ www.tidlor.com/academy

NEWS

เอไอเอ ประเทศไทย ร่วมกับ ดีป้า เดินหน้าสนับสนุนโครงการ AIA Coding School

เอไอเอ ประเทศไทย ร่วมมือกับ ดีป้า (depa) เดินหน้าสนับสนุนโครงการ AIA Coding School ส่งเสริมองค์ความรู้ในการพัฒนาทักษะโค้ดดิ้ง ให้แก่เยาวชนไทยทั่วประเทศ

Movement

FWD ประกันชีวิต ดูแลสุขภาพพนักงาน ชวนพนักงานเดิน-วิ่ง เปลี่ยนก้าวเดินเป็นเงินสมทบทุนศิริราชมูลนิธิ

ริษัท เอฟดับบลิวดี ประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) หรือ FWD ประกันชีวิต มุ่งมั่นในการเป็นสถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในใจพนักงาน จัดกิจกรรมดูแลสุขภาพ 10xFWD Step It Up Challenge ชวนพนักงานเดิน-วิ่งสะสมก้าวผ่านแอปพลิเคชัน เพื่อเปลี่ยนก้าวเดินเป็นเงินสมทบทุนช่วยเหลือผู้ป่วยด้อยโอกาส ศิริราชมูลนิธิ โดยมีกำหนดระยะเวลา 1 เดือน

ตั้งแต่วันที่ 9 ตุลาคม ถึง 10 พฤศจิกายน 2566 มีพนักงานเข้าร่วมกิจกรรม 107 คน สามารถสะสมจำนวนก้าวรวมกันได้มากถึง 23,629,140 ก้าว คิดเป็นเงิน 66,240 บาท โดยมี ศิริวรรณ ทองเหลือง ประธานเจ้าหน้าที่สายงานบุคลากรและวัฒนธรรม (ที่ 2 จากซ้าย) เป็นผู้แทนบริษัท เข้ามอบเงินจำนวนดังกล่าวให้ศิริราชมูลนิธิ ซึ่งมีคุณสุนันท์ สิรประภาธรรม ผู้ช่วยหัวหน้าสำนักงาน ศิริราชมูลนิธิ (กลาง) ให้เกียรติเป็นผู้รับมอบ

1 420 421 422 423 424 674
Page 422 of 674